Seeker Tecnologia

Bom dia!

Hoje vou mostrar uma nova aplicação para testar o WebService de vagas.

É uma aplicação simples, porém muito funcional. Para iniciar os testes acesse: http://www.seeker.com.br/testaservicos. Você será redirecionado para uma tela de consumidor de vagas.

Preencha as informações solicitadas com os dados recebidos (URL, senha e Login) e clique em testar. (veja a imagem abaixo)

Após testar você poderá exportar esses dados para um arquivo .xml.

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Boa tarde!

O objetivo desse post é mostrar um exemplo do consumo do WebService em PHP, esse exemplo foi desenvolvido pelo Leonardo Siqueira, que nos cedeu os códigos generosamente, e se tiverem interesse podemos indica-lo para consultoria/desenvolvimento.

Lembrando apenas que esses são apenas modelos, e podem ser customizados e alterados conforme a necessidade. E também está na versão antiga de nosso WebService, para consultar os novos métodos acesse o post: Consumo do Web Service – Novos métodos.

Segue exemplo:

<'?php

function limparOportunidades($string)
{
$string = strip_tags($string);
$string = trim($string);
$string = str_replace("· ","",$string);
$string = str_replace(" ","",$string);
$string = str_replace("\n","",$string);
$string = str_replace(".",". ",$string);
$string = str_replace(";",";
“,$string);
$string = str_replace(“:”,”:
“,$string);
$string = str_replace(“: “,”: “,$string);

return $string;
}

$username = “usu_VagasAbertas”;
$password = “SENHA”;

$wsdl = ‘https://ssl-w08dnn0033.websiteseguro.com/seeker/BancoCV/Flowhc/InterfaceGrafica/Public/VagasAbertas.asmx?WSDL’;
$client = new soapclient($wsdl);

$ns = “http://www.seeker.com.br/BancoCV/”;

$auth = array();
$auth['UserName'] = new SOAPVar($username, XSD_STRING, null, null, null, $ns);
$auth['Password'] = new SOAPVar($password, XSD_STRING, null, null, null, $ns);

$headerBody = new SOAPVar($auth, SOAP_ENC_OBJECT);
$header = new SOAPHeader($ns, ‘Authentication’, $headerBody);
$client->__setSOAPHeaders(array($header));

$vagas = $client->__soapCall(“GetVagas”,array());

$oportunidades = $vagas->GetVagasResult->Vagas;

for($x=0;$x {
$arr[$x]["Id"] = $oportunidades[$x]->Id;
$arr[$x]["NomeProcesso"] = utf8_decode(limparOportunidades($oportunidades[$x]->NomeProcesso));
$arr[$x]["RamoAtividade"] = utf8_decode(limparOportunidades($oportunidades[$x]->RamoAtividade));
$arr[$x]["DataInicial"] = $oportunidades[$x]->DataInicial;
$arr[$x]["DescricaoVaga"] = utf8_decode(limparOportunidades($oportunidades[$x]->DescricaoVaga));
$arr[$x]["CidadeNome"] = utf8_decode(limparOportunidades($oportunidades[$x]->CidadeNome));
$arr[$x]["EstadoNome"] = utf8_decode(limparOportunidades($oportunidades[$x]->EstadoNome));
$arr[$x]["EstadoSigla"] = utf8_decode(limparOportunidades($oportunidades[$x]->EstadoSigla));
$arr[$x]["NomeArea"] = utf8_decode(limparOportunidades($oportunidades[$x]->NomeArea));
}

$oportunidades = array_reverse($arr);

?>

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Bom dia!

O ano já começa com diversas novidades em nossas ferramentas, e é exatamente o que vou relatar nesse post.
Seguindo sugestões de nossos clientes, melhoramos algumas funcionalidades da ficha de inscrição, mais especificamente na visualização de oportunidades.

Agora além de poder efetuar uma busca, é possível ordenar as oportunidades de acordo com a necessidade e de acordo com as opções pré-definidas (Área, Cidade, Data, Estado, Referencia e Titulo).
Para isso na tela que lista as oportunidades foi colocado um combo: “ordenar por”, basta clicar nesse combo, selecionar o tipo de ordenação desejado que a tela reordenará as oportunidades automaticamente. (veja a imagem abaixo)

Agora vamos falar das novidades no Seeker Rh.
Ainda pensando em visualização de vagas, colocamos a opção de gerar um relatório com todas as vagas que estão com a divulgação aberta no site.
Para gerar esse relatório basta posicionar o mouse sobre “Processo” localizado no menu superior, que aparecerá a opção “Vagas”. Clicando em “Vagas” abrirá uma nova tela listando as oportunidades divulgadas. (Veja a imagem abaixo)

Abrindo a tela que lista as vagas, colocamos um botão que ao clicarmos o sistema copia todo conteúdo da tela e você consegue coloca-lo em um arquivo Excel apenas “colando (Ctrl + V)” na nova planilha. (veja a imagem abaixo)

Outra novidade que inserimos é na notificação de novos processos. Agora toda vez que um processo for criado ou alterado o consultor e coordenador indicado receberá um e-mail informando a ação tomada.
Caso o processo tenha sofrido uma alteração de consultor ou coordenador tanto os antigos quantos os novos responsáveis receberão o e-mail de informação.

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Boa tarde!

Atendendo a necessidade de nossos clientes, inserimos uma nova funcionalidade no Seeker RH.

Essa funcionalidade permite que os consultores possam imprimir os currículos dos candidatos sem as informações que possam indicar quem é esse candidato, fazendo com que consultor possa enviar o currículo para um cliente sem que ele saiba de qual candidato se trata e o contrate por fora do processo.

Para isso existem duas maneiras de ocultar as informações, individualmente ou um conjunto de candidatos.
Primeiro vou mostrar de forma individual.

Para poder esconder as informações do candidato, escolha o candidato de sua pretensão, e clique sobre o nome dele para entrar no cubo de candidatos.
Dentro do cubo de candidatos, na aba “CV” existe uma opção “Mostrar nomes” enquanto essa opção estiver habilitada as informações do candidato aparecerão na tela, caso contrario as informações do candidato serão ocultadas. (veja as imagens abaixo)

Opção “mostrar nomes” habilitada:

Opção “mostrar nomes” desabilitada:

Após isso basta clicar para imprimir ou gerar .pdf para que o currículo possa ser extraído do sistema com as informações pessoais ocultadas.

Para efetuar essa ação para um conjunto de pessoas, selecione os candidatos que deseja efetuar a ação. Vá até o menu rápido de ações e clique em “Visualizar CV/Laudo”. (veja a imagem abaixo)

Selecione a opção “currículo” e irá aparecer uma opção de “mostrar nomes”, o funcionamento é o mesmo que individualmente (quando habilitado as informações irão aparecer, e quando desabilitado as informações não irão aparecer). Escolha a opção desejada e clique para executar para todos ou para os marcados. (veja a imagem abaixo)

Feito isso irá abrir uma janela com os currículos selecionados, para imprimi-los siga os passos normais de impressão.

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Bom dia!

Hoje vou mostrar novas facilidades que foram inseridas nas telas do Seeker para facilitar e agilizar alguns processos realizados por vocês, consultores. Essas facilidades foram possíveis através das solicitações e sugestões de nossos clientes.

A primeira novidade é na opção de minimizar ou fechar os itens da tela inicial. Inserimos botões que facilitam na visualização da ação a ser tomada. (veja a imagem abaixo)

Caso você tenha fechado alguma visualização do sistema por engano, na “faixa amarela” escolha a opção “Reset”. Todas as visualizações padrões irão aparecer novamente. (veja a imagem abaixo)

Outra novidade está na inserção de currículo na base, agora podemos incluir currículos diretamente da tela Home, para isso clique em “Incluir CV” na visualização de inserções. O procedimento é o mesmo, o e-mail e o nome devem ser preenchidos obrigatoriamente, só facilitamos a inclusão. (veja a imagem abaixo)

Outra novidade esta no cubo de candidatos. Agora quando estamos dentro do cubo de candidatos, aparece no lado esquerdo um menu com as ações rápidas que podemos tomar com aquele candidato. (veja a imagem abaixo)

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Hoje venho trazer mais uma facilidade na busca pelos candidatos.
Em nossa ultima publicação do sistema, foi inserida a possibilidade de efetuarmos buscas de candidatos através das perguntas subjetivas.

Para isso vá até a busca Avançada, preencha os campos de pesquisa conforme desejado, e vá em “Dados Adicionais” e localize a opção de perguntas subjetivas. (veja a imagem abaixo)

Após localizar a opção de “Perguntas subjetivas” habilite a opção de perguntas.
Note que aparecerá a pergunta cadastrada na ficha de inscrição, e três opções de filtro. Para entender melhor o que cada opção de filtro faz, foi inserido um tópico de ajuda logo abaixo, basta clicar sobre ele que as explicações aparecerão. (veja imagem abaixo)

Digite a palavra ou frase que deseja no campo de texto e clique em pesquisar.
O sistema irá trazer todos os candidatos que possuem a determinada palavra na pergunta subjetiva de acordo com a opção de filtro escolhida.

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Hoje irei mostrar algumas facilidades inseridas no Seeker RH, que auxiliam na busca ou refino de candidatos e que ajudam a manter a integridade do sistema em relação à inserção de currículos.

A primeira alteração é na inserção de currículos pelo consultor.
Agora é obrigatório que, ao inserir um candidato pelo sistema, seja inserido um e-mail válido e o nome do candidato, isso evita que seja inserido algum candidato sem nome, prejudicando a integridade do sistema. Na imagem abaixo mostra uma tentativa de inclusão sem o nome, e abaixo depois de inserido no sistema com o nome. (veja a imagem abaixo)

Outra facilidade, essa agora em relação à busca de candidatos, é na pesquisa avançada. Agora é possível buscar somente os candidatos que possuem ou não fotos no sistema.
Para isso clique na busca avançada, na tela de pesquisa vá até “Dados Pessoais”, localize o campo “Possui foto”, escolha a opção desejada e clique em pesquisar (é possível inserir outros dados na pesquisa de acordo com a necessidade). (veja a imagem abaixo)

Mais uma novidades está na opção de “refino por” na listagem de candidatos localizada no menu esquerdo.
Foi adicionada a opção de refinarmos os candidatos pela empresa anterior, escolhida no momento do cadastro do currículo.
Para isso basta ampliar a opção de “Empresa anterior” e escolher qual(is) empresa(s) deseja efetuar o refino. (veja a imagem abaixo)

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Que tal acompanhar nosso blog direto do seu Android?

Criamos um aplicativo exclusivo da Seeker, para você acompanhar as postagens do nosso blog, no seu smartphone.

A instalação é rápida e pode ser feita pelo seu celular. Para isso:

- Acesse http://bit.ly/blogandroid
- Clique em Instalar Aplicativo (Install App);
- Dê permissão ao aplicativo no celular, clicando em aceitar;
- Aguarde a instalação e pronto! O aplicativo já está pronto para uso.

Se preferir, você pode fazer o download em seu computador, e instalar no celular mais tarde. Nesse caso:

- Acesse http://bit.ly/blogandroid
- Clique em Instalar Aplicativo (Install App);
- Escolha o local para Salvar em seu computador.
- Copie o arquivo para o celular, e em seguida execute o instalador.
- Dê a permissão necessária, aguarde a instalação e o aplicativo já estará pronto para utilização.

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Hoje, irei mostrar algumas novidades em nosso sistema, entre elas a inserção do logo na impressão de CV’s e a possibilidade do candidato marcar um vínculo com a empresa.

Vamos começar pelo vínculo com a empresa. Agora nas próximas fichas de inscrição, será possível adicionar uma pergunta se o candidato possui algum vínculo com a empresa.
Essa informação será apresentada na visualização dos candidatos, da mesma maneira que é apresentado a indicação, porém com a inicial do vínculo (ex.: Estagiário – E, Sócio – S, Funcionário – F). (veja as imagens abaixo)

Primeiro, no preenchimento do cadastro o candidato escolhe o vínculo, e depois como deve ficar na visualização do candidato.

Agora vamos ver como inserir o logo na impressão de currículos.
Para isso, vá até o menu superior Administração -> Configurações -> Sistema. Vale lembrar que para alguns grupos de usuários esse menu está bloqueado. (veja a imagem abaixo)

Abrindo a tela “Cadastro de Configuração”, vá até a parte de configuração do projeto, atualize o logo e selecione a opção de exibição do logo na visualização do cv. E clique no botão salvar na parte superior esquerda da tela. (veja a imagem abaixo)

Feito isso, o logo já estará configurado na visualização dos currículos, o tamanho e posição é o mesmo que é possível inserir nos laudos. (veja a imagem abaixo)

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